株式会社レノバ

 

当社は、2020年3月25日（水）に出された東京都知事発表の要請、並びに4月7日（火）及び4月16日（木）に政府より発令された改正特別措置法（新型コロナ特措法）に基づく緊急事態宣言に基づき、新型コロナウイルス（COVID-19）の感染症の拡大防止を目的として、従業員の在宅勤務を全面実施しておりました。

 

この度、首都圏を含む全都道府県の緊急事態宣言が解除となったことを受け、6月1日（月）からは、本社につきましてもオフィス勤務を再開することといたしました。ただし、関係者の皆さま及び当社従業員の安全確保のため、在宅勤務を含むリモートワークを従来以上に積極的に活用してまいります。また、出張、対面での面談、会合・イベントへの参加についても、不要不急のものは控え、感染防止を十分に配慮しながら実施いたします。
各拠点の活動及び各発電所の操業や建設等の工事については、今後も政府及び所在自治体の要請に沿った対応をしてまいります。

 

当社は、感染防止措置を継続していくと同時に、世の中の環境の変化に対応し、社員一人ひとりの多様性を尊重した、新しい働き方をこれからも積極的に導入してまいります。

皆さまのご理解、ご協力を賜りますよう、何卒よろしくお願い申し上げます。

 

以上